Regio Oost

Vier jaar geleden werd Stef Bosma mededirecteur van Bouwbedrijf Bosma bv. Opa Jan richtte het familiebedrijf in 1964 op. Stef wist al op jonge leeftijd dat hij in het bedrijf wilde werken. Inmiddels is het bouwbedrijf uitgegroeid tot een veelzijdig bedrijf, met eigen kozijnenmakerij en een breed scala aan lokale projecten: van woningbouw en agrarische loodsen tot complete utiliteitsbouw. "In een klein bedrijf als het onze heb je geen afgebakende functies. Ik ben directeur, maar sta ook gewoon elke dag op de bouw. Dat maakt het leuk en gevarieerd."

Als er één ding duidelijk is bij ons bezoek aan de Slimme Huizenfabriek, dan is het dat ze bij Plegt-Vos een duidelijke visie hebben voor de toekomst. Dat duurzaamheid een belangrijk onderdeel is van die toekomst, straalt van alles af. Zo kiezen ze heel bewust voor biobased en circulaire materialen en werken ze op groene stroom. Hun Slimme Huizenfabriek maakt dit alles mogelijk. De basis ligt er en ze blijven in ontwikkeling. Wij hadden de eer om een kijkje in de keuken te mogen nemen.

Werkdruk en werkstress stonden donderdag 12 december centraal tijdens de interactieve HR-bijeenkomst. In het Van der Valk hotel Deventer maakten de HR-professionals kennis met een nuttig instrument dat helpt het probleem bij de bron aan te pakken.

In 2022 stonden de vierde en de vijfde generatie Mannessen bij de Kamer van Koophandel om de toekomst van hun timmer- en onderhoudsbedrijf in Apeldoorn te garanderen met het toetreden van zoon Remco. Twee jaar later viert het bedrijf hun honderdjarig jubileum. "Ik denk niet dat mijn overgrootvader had verwacht dat Mannessen en Zn. zo lang zou bestaan", vertelt vader Gerrit Mannessen. "Nu we zo ver gekomen zijn, is het wel mooi dat het wordt doorgezet.

Met maar liefst 79 leden van Bouwend Nederland afdeling Achterhoek, hebben we afgelopen maandag 25 november onze algemene ledenvergadering in een ander jasje gestoken. Ditmaal op een unieke locatie, Stadion De Vijverberg. Hans van Breukelen deelde onder andere met ons welke vijf zaken de basis vormen van succes, deze delen we verder in dit artikel ook graag met jou.

"Ter ere van het 125-jarig bestaan van Welling dit jaar, hebben we een boek laten maken", vertelt Bart Welling, vierde generatie directeur van het familiebedrijf uit Wijchen en Didam dat al sinds 1899 bouwt, schildert en onderhoudt. "Voor dat boek zijn (oud-)werknemers en familieleden geïnterviewd, die allemaal spreken over de drie kernwaarden van het bedrijf: loyaliteit, werkplezier en veiligheid, zowel fysiek als mentaal. Die waarden dragen het bedrijf al meer dan een eeuw. Het is mooi om dat terug te horen."